[1]
YILMAZ, G. ve ÖRÜCÜ, E. 2026. Dönüşümcü Liderliğin İnovatif Davranış Eğilimi Üzerindeki Etkisi: Yapay Zekâ Kaygısının Aracı Rolü. İşletme Araştırmaları Dergisi. 18, 1 (Mar. 2026), 805–823. DOI:https://doi.org/10.20491/isarder.2026.2208.