Gül, T. (2025) “İşyerinde Cinsiyet Ayrımcılığı İle Tükenmişlik Arasındaki İlişkide İşyeri Nezaketsizliğinin Aracı Etkisi ve Özsaygının Düzenleyici Aracılık Rolü”, İşletme Araştırmaları Dergisi, 15(3), ss. 2449–2464. Erişim adresi: https://www.isarder.org/index.php/isarder/article/view/2023 (Erişim: 17 Eylül 2025).